我作为雇佣司机在工作中发生事故，责任该如何

责任应由雇主承担。依据《民法典》，雇员工作中发生事故，责任归雇主，雇主担责后可向有过错的雇员追偿。不及时处理可能导致法律纠纷加剧，影响双方权益。
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常见处理方式为协商、调解或诉讼。应先尝试与雇主协商，协商不成可寻求第三方调解，若仍无法解决，则通过法律途径诉讼解决，根据证据明确责任。
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雇主担责。具体操作：1.收集证据，如事故报告、雇佣合同等；2.与雇主协商，明确责任分担；3.若协商无果，申请劳动仲裁或提起诉讼，依据《民法典》维权。