公司没收员工私人手机违法吗

公司没收员工私人手机违法。依据《法律》规定，公民合法私有财产受保护，公司无权随意没收。严重情况可能导致法律纠纷，损害员工权益及公司形象。
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公司应警告为主，处罚为辅。对于违反规定携带手机的员工，应先进行警告，屡教不改者再施以适当处罚，但绝不可没收手机，以免触犯法律。
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公司不能没收手机。操作如下：1. 制定明确规则，告知员工；2. 员工违规时，先警告并记录在案；3. 屡教不改者，依据公司规定处罚，如罚款或通报批评；4. 始终避免没收手机，尊重员工财产权。