我被公司辞退和我的吸毒史有关吗？

您的吸毒史若未构成刑事责任，公司不能因此辞退您。依据《劳动合同法》，无故解除属违法，您可要求继续履行或获赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，如失去工作且无法获得应有赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
针对公司辞退问题，您可选择要求继续履行合同或索赔。若希望保留工作，应明确提出继续履行的要求；若考虑离职，可与公司协商赔偿金额，或依法申请仲裁。选择需基于个人情况和法律权益考量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
被公司辞退与吸毒史关系需分析。若吸毒未追刑责，公司不能辞退。操作如下：1.确认辞退理由是否合法，依据《劳动合同法》判断；2.若不合法，与公司沟通要求继续履行或索赔；3.公司拒绝，可申请劳动仲裁，维护自身权益。